Een echtscheiding heeft altijd impact, maar voor een DGA raakt de scheiding meerdere lagen tegelijk. Uw privéleven, uw onderneming en uw vermogen zijn juridisch en financieel nauw met elkaar verweven. Beslissingen die op het eerste gezicht privé lijken, kunnen directe gevolgen hebben voor uw BV en omgekeerd.
Bent u directeur-grootaandeelhouder in Harderwijk of omgeving en staat u voor een echtscheiding, dan vraagt dat om een andere aanpak dan bij een reguliere scheiding.
Waarom scheiden als DGA wezenlijk anders is
Als DGA vervult u meerdere rollen tegelijk. U bent aandeelhouder, bestuurder en vaak ook werknemer van uw eigen BV. Bij echtscheiding lopen deze rollen door elkaar, terwijl het recht daar scherpe lijnen tussen moet trekken.
In de praktijk ontstaat hierdoor onzekerheid. Niet alleen over de waarde van de BV, maar ook over zeggenschap, inkomen en toekomstperspectief. Zonder duidelijke strategie kan dit leiden tot langdurige discussies of beslissingen die de onderneming verzwakken.
Juist daarom is het belangrijk om vroegtijdig overzicht te creëren en de juiste juridische keuzes te maken.
Aandelen en zeggenschap binnen de BV
Een veelgestelde vraag bij scheiden als DGA is of de ex-partner aandeelhouder kan worden. In de meeste gevallen is dat niet de bedoeling en ook niet nodig. Het draait meestal om de financiële afwikkeling van de waarde van de aandelen, niet om overdracht van zeggenschap.
Daarbij kijken we onder meer naar de juridische positie van de aandelen, de afspraken die zijn gemaakt vóór het huwelijk en de manier waarop de waarde wordt verrekend. Het uitgangspunt is steeds dat de continuïteit en zelfstandigheid van de BV behouden blijven.
De waarde van de BV bij echtscheiding
De waardering van een BV is vaak het meest gevoelige onderdeel van een DGA-echtscheiding. Een waardering die alleen op cijfers is gebaseerd, doet meestal geen recht aan de werkelijkheid. Ondernemerschap brengt risico’s, investeringen en toekomstverwachtingen met zich mee.
Een zorgvuldige waardebepaling houdt rekening met factoren zoals winstcapaciteit, afhankelijkheden en marktomstandigheden. Niet om te maximaliseren of te minimaliseren, maar om te komen tot een uitkomst die juridisch houdbaar en praktisch uitvoerbaar is.
Pensioen in eigen beheer en echtscheiding
Veel DGA’s hebben te maken gehad met pensioen in eigen beheer. Bij echtscheiding kan dit een belangrijke rol spelen, omdat pensioenafspraken directe gevolgen kunnen hebben voor zowel het privévermogen als de liquiditeit van de BV.
Een ondoordachte verdeling kan leiden tot fiscale problemen of druk op de onderneming. Daarom vraagt dit onderdeel om specifieke aandacht en een zorgvuldige afweging van belangen.
Rekening-courant en zakelijke verplichtingen
Bij DGA’s zijn privé en zakelijk vaak financieel met elkaar verbonden. Denk aan rekening-courantverhoudingen, leningen of persoonlijke garanties. Bij echtscheiding moet helder worden wat tot het privévermogen behoort en wat zakelijk is.
Door dit duidelijk vast te leggen, voorkomt u dat zakelijke risico’s onbedoeld onderdeel worden van de privéscheiding of andersom.
Alimentatie en het inkomen van de DGA
Het inkomen van een DGA bestaat meestal uit meerdere componenten. Dat maakt alimentatieberekeningen complexer dan bij loondienst. Winst, salaris en dividend zijn niet automatisch gelijk aan vrij besteedbaar inkomen.
Bij de beoordeling van alimentatie kijken wij naar structureel en realistisch inkomen, met oog voor ondernemersrisico en de noodzaak om de BV gezond te houden. Zo voorkomen we afspraken die op termijn onhoudbaar blijken.
Relatie met echtscheiding voor ondernemers
Deze pagina richt zich specifiek op de DGA-situatie en de juridische gevolgen voor de BV. Voor het bredere kader van scheiden en ondernemen verwijzen wij naar de hoofdpagina Echtscheiding voor ondernemers in Harderwijk.
Op die manier blijft de informatie overzichtelijk en krijgt elk onderwerp de diepgang die het verdient.
Onze begeleiding bij scheiden als DGA
Wij begeleiden DGA’s bij echtscheidingen waarin complexe ondernemingsstructuren een rol spelen. Daarbij combineren we familierecht met begrip voor ondernemerschap en governance. Niet door standaardoplossingen toe te passen, maar door samen te kijken naar wat past bij uw situatie en toekomstplannen.
Of u kiest voor mediation of een procedure, wij zorgen voor duidelijkheid, structuur en bescherming van uw zakelijke belangen.
Veelgestelde vragen over scheiden als DGA
In de praktijk wordt dit vrijwel altijd voorkomen. De afwikkeling richt zich doorgaans op de waarde, niet op zeggenschap.
Door te kijken naar winstcapaciteit, risico’s en toekomstverwachting, niet alleen naar historische cijfers.
Ja. Pensioenafspraken kunnen grote gevolgen hebben voor zowel privé als BV en vragen om zorgvuldige afstemming.
Niet automatisch. Dit hangt af van de financiële positie van de BV en de gemaakte afspraken.
Zo vroeg mogelijk. Tijdige begeleiding voorkomt verlies van controle en onnodige schade.
Tot slot
Scheiden als DGA vraagt om overzicht, rust en een doordachte strategie. Door tijdig inzicht te krijgen in uw juridische en zakelijke positie voorkomt u dat beslissingen later tegen u werken.
Een vrijblijvend kennismakingsgesprek kan helpen om helderheid te krijgen over uw mogelijkheden en risico’s, voordat er onomkeerbare stappen worden gezet.

